第650章 初步设想（2/2）

“他们服装厂的每一名员工都要经过严格的培训才能够取得正式上岗的资格，这种培训不仅是技术培训，还有一种质量高于一切的理念的培训，让每一名员工都明白，服装加工的质量关系到企业的兴衰，也关系到大家的福祉。

“因为一件衣服、一个微小的环节出了问题，就可能把整个品牌给毁了，就可能造成千百名员工的失业，经过培训上岗的员工，他们的工薪收入相对都比较高，他们不愿意因为一个小小的疏忽而让自己丢掉待遇优厚的工作。

“这种理念在他们还没有正式入职之前就要让他们明白，所以，我们最先要做的就是建立一座培训学校。”

说到这里庭栋喝了口茶，观察了一下柯念生的表情，后者微微颔首，表示满意。

庭栋接着说：“第二个问题就是产品的原材料的选择，传统欧洲品牌服装，用料都非常考究，他们都有自己几十年、上百年不变的供货商，很少会出现差错。

“可是，把工厂建在我们国家，如果还是从国外进口原材料，成本就太高了，同时，由于原材料过分依赖进口，也不利于加工企业的生存和发展，万一老外翻脸，我们的损失将会是无法估量的。

“因此，上次，英国客人来国内考察的时候，我们特意派人陪同他们到东部沿海的一些纺织企业进行了考察，同时对我们国产布料的品质进行了鉴定，英国专家对我们国产布料的品质很满意，所以，我们已经基本敲定了几家纺织企业作为我们的供货商。

“而且，为了保险起见，我们已经有人在同沿海纺织企业进行接洽，准备投资控股两、三家纺织企业，避免出现国内以前出现过的那种因为利益的驱动，造成上游原料供应企业联合起来卡我们的脖子的情况发生。

“这是从原料角度出发的考虑，当然，在实际执行过程中，对于羊毛、羊绒、棉花等原材料的控制也要有所侧重，好在通过这几年的发展，云东已经建立起了一些列的采购网络、培训了大批的采购人员，这些才是我们真正的财富。

“与此同时，对于生产用机械设备的采购，我们会从欧洲进口一批，当然，我们也派人在几家传统机械制造企业进行了摸底，按照英国专家的要求，我们也可以在国内采购一些机械设备，这样也可以为我们节省一批成本。

“不过，我们会聘请一些国外专家监督这些生厂设备的质量，这笔钱是必须花的，因为我们实在不敢相信我们国内那些大型国企的官员们，尤其是质检官员们的责任心，和工作态度。

“这是整个社会的责任感和监督机制的切实造成的，我们不敢奢望短期内有多大的改观。”

说到这里，庭栋又看了一样柯念生的表情，柯书记眉头微蹙，可是，他却没有多说什么，示意庭栋继续说下去。

庭栋继续着自己的设想：“至于生产管理环节，我们除了聘请英国专家管理之外，还要制定严格的规章制度，只认制度不认人，即使是我违反了规章制度，也一样按章处理，绝不姑息。”