第四十七章 沟通很重要（1/2）

这顿“海底捞”收获最大的应该是肖佳嘉，不仅吃到了想吃的，还问到了想问的，不单是更新了自己，还给了一个反省的机会，都说人最大的收益，不是存折里数字的变大，而是理念的提升。

懂得“三省其身”的人总不会太差，叶浩华眼角的余光扫了一下陷入思绪里的肖佳嘉，眼神里多了一分赞赏。

“然然，”钟坚留意到默默吃饭的邱然，自在的同时带着一丝的落寞。

“没事，你们聊，我一个人慢慢享用，”邱然知道钟坚担心自己，调皮地伸了一下舌头，“习惯了，现在起码多了很多选择。”

或许邱然只是调侃自己，但听得两个男人的心里总不是那味儿，有一种说不出的酸涩。

“既然决定了做生不如做熟，我觉得你还是去跟公司聊聊比较好，免得彼此在猜测，”钟坚委婉地提醒着，邱然习惯性等待，这样的性格在职场上非常的吃亏，不是你做好了领导便看得见的，这加薪晋升的成本就是金光闪闪的银子啊，能拖则拖，能推则推，哪个老板不想用免费劳工，何况还是无怨无悔的高效率的免费劳工！

“我也觉得要找一些老总，这种不明朗的感觉一点也不好，”邱然笑得有些勉强，“这次怎么的也是一个机会，你们‘凡雪羽绒’对我的认可，还有‘博锐生物’的冲击，可能董事会真的会好好评估一下我的价值。”

“你的价值一直都在，只不过不是时时展示在他们面前而已，难道你不记得‘会哭的孩子有奶吃’这句话了吗？”叶浩华忍不住插了一句。

人到了一定年纪，必将会形成自己独有的气质，自己本身可能没有太真切的感受，不用太过的装扮，也不需要什么饰品的加分，就是浑然天成的感觉，但这份气质看在别人的眼里，特别是陌生人的眼里，总能在第一时间感受到你的存在价值，第一次看到邱然，叶浩华便清楚邱然走的是技术路线，不会谄媚地迎合世俗，也不会八面玲珑的周旋于众人前，给人的感觉就是专业、靠谱，做人做事靠谱。

“真的要会哭才能有奶吃吗？”邱然很是不解，自小的教育，自己想要的东西就得去争取，这个争取可以是学习，可以是模仿，可以是提升，或者是各种的自我增值，唯独没有“哭”，“人不可有傲气，但不可无傲骨”父亲的话还犹在耳边，那仅有的点点傲骨不允许邱然“哭着要奶”。

“女人应该学会示弱。”钟坚补充了一句，“太强的女人面前，男人没有存在感。”

“我很强吗？”邱然更是迷糊了，自己从来都是被淹没在人群中的呀，怎么就强了呢？

“你的内心很强大，对于问题总能想出自己的解决方法，男人在你面前一点价值都没有。”没有办法，钟坚只能更加直接说，这应该不仅仅是自己一个人的感受，如果不是自己也足够强大，还真的不敢靠近邱然。

“我也不想强大来着，但事情总要解决，”邱然忍不住抱怨了一下，“这么些年来，也没见着哪个男人在帮我解决，如果自己想办法解决问题就叫内心强大，那只能说是男人们都太弱了。”

“是的，的确现在的男人们整体都比较弱。”叶浩华也这么觉得，特别在小城市，男人们总要靠着指挥女人来强调自己的存在价值，不管女人多强，只要能顺着自己，便是最强大的本领。“真正强大的男人应该鼓励和引导女人，在自己强大的同时让身边的女人也一起成长。”

“问题是很多女人喜欢这样啊，觉得自己温顺留住老公，才是真正的家庭事业两不误啊。”不知道什么时候计算衡量明白了的肖佳嘉突然说了一句。

“那是她们精神上不够独立，再多的金钱都无法解决她们内心的空虚和无助。”叶浩华一点都不客气，因为他不希望拥有这样的一个妻子，“最近新闻里不是有说吗，一个年薪2万的女高管，竟然在家承受十几年的家暴！真不知道这是怎样的爱情！她在企业里又是怎样地进行管理？一个连人格都不独立的人如何引导下属成长？”

“家庭事业两不误，这样的人我也想见识一下，都只是在新闻或者媒体上看到，身边从来就没有见到过。”邱然认真地回想了一下，真的没有！起码现在想不出来。