第四百六十六章 虚拟时代(七)（2/2）

一个轮回者，并不是小说中杀人如麻，凶狠霸道，狡诈比的角sè，相反，则是集中了人类有史以来最好的jing神品质，团结一致，富有创造力，坚韧不拔，认真顽强……这些素质的综合体，才能造就一个合格的轮回者。只懂得靠心计算计别人，却不会具体业务，不能干一点实事，这种人可以在以往的社会中混得很好，那是因为没有足够公平的制度，他们可以靠着算计榨取其他劳动者的血汗和功劳生存，但在这个时代，是毫生存余地的，最简单的一点，社会贡献度的计算，可不是哪个领导者口头说一句“在我的领导下……”，就可以捞走大部分的，如果没有参与其中，没有真正解决过问题，协调过资源，调配过人力，那就丝毫没有贡献度，久而久之，其领导地位也必然会失去，没有贡献度就没有地位。

在这个物质宇宙，任何一个群体强大的基础，都是扎扎实实的劳动，靠的是努力，建立在这个基础之上，才有运气和天分的青睐，没有百分之九十九的汗水，就算百分之一的天分在重要，也只是天分，而不能转化成成果和实力，汗水会造成一个个零，天分是前面的1，1当然最重要，但没有零的陪衬，1永远是1。

如果哪一个群体不能让真正扎实劳动的个体获利并且成为主导，那么必然衰退，必然消亡，一切上层制度的设计，评价其

是否优良，不是看什么高深的主义，而是看其是否能够让多的人投入到实地劳动中去，论采取的手段是强迫还是自愿，是欺骗还是坦诚，只要最终的结果，能够让多的人，贡献出多好的体力和智力上的劳动果实，那就能够获得强大的基础。

这些本质问题，在这个时代，早已成为常识，国家从来也不讳言这点，minzhu和ziyou不是一个群体强大的决定因素，如果不能根据这种minzhuziyou的思想，设计成为提高个体素质的具体制度，不能讲minzhuziyou转化成为激励广大劳动者工作和创造的动力，那就毫意义，只是一堆好看的装饰品。

当然基础解决了，至于上层如何设计，如何才能提高效率，避免走弯路，就是另外一个话题，任何一个问题想要解决，都有数个变量在影响，只有找到主要和本质的变量，才能以人有限的jing力，得到一个近似的答案。

对李林而言，此时的他，设计出来的制度，选拔出来的人才，放到以往的地球上，都有极大可能成为一方顶尖人物，就算他们仍然会失败，但他们不会气馁，不会低头，会根据实际情况，认真分析，寻找各种成功的因素，只要运气不是太差，总能出头，哪怕是到了奴隶社会，成为了最低等的奴隶，也不会和普通奴隶yiyang过一辈子，至少会靠着努力的劲头，要么成为起义军，要么成为的奴隶主。

现在他呆在一处大厦里，进行了一些伪装，在观察着忙碌的人群，他们都是轮回者，在这个虚拟世界中，交换着信息，商议着合作与竞争的问题，每个人或许情绪有高有低，但基本的jing神素质都有yiyang，那就是坚韧不拔，认真努力，没有这两样，是绝对成为不了时代的轮回者。以往那些靠着一些jing神潜力的突出，就能够成为轮回者的情形早已被杜绝，有了足够多的人类基数，他自然会宁缺毋滥。

现在的永恒堡垒空间，几乎达到了人口承载上限，每一个出生在虚拟时代的人，都要经过严格的培训和教育，他们既然是被有目的，工业化生产出来的，就会在生存意义上和以前的人类不同。

以往人们进行繁衍活动，从小处来说是为了传宗接代，家族传承，从大处来说，是保证人类这个种族的延续。

但论哪个意义，一个生命出生，绝大多数父母总是希望他生存得好，比自己有好的条件生存下去，而不是寄希望于他能够为人类做出多少贡献。

而现在出生的人类，他们没有实际意义上的父母，其出生的目的，却实实在在就是为了给人类做出多贡献。这种在以往难以被普通个体认可的东西，却成了基本准则。一个没有足够潜力的人，就只能生存在虚拟世界和次元空间中，其身体不可能脱离维生系统，进入到永恒堡垒中，这并非是什么悲哀，而是人类这个种族要在宇宙中延续的必要，为了生存，古代需要抛弃老人，保留青壮和小孩，而未来仍然不会是美好的童话时代，哪怕人类曾经一度认为在超高科技的支援下，尽的物质和能源供应，再保证一定人口数量，那么天堂并不是妄想。

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